By La actividad se desarrolló la mañana del jueves 15 de octubre y reunió a integrantes de diferentes grupos de atención prioritaria del cantón. El recorrido contó con el acompañamiento de bandas rítmicas y bastoneras de instituciones educativas de la ciudad. Inició en el redondel de la FAE, continuó por la avenida Amazonas, El Salto y la calle 5 de Junio, y concluyó en el bulevar de la Estación.
Marcela Cevallos, tallerista de Trabajo Social, explicó que en la jornada participaron personas no videntes, con discapacidad auditiva y beneficiarios de distintos programas de atención. Señaló que el Municipio de Latacunga, a través de SIEDES, impulsa procesos de capacitación y actividades destinadas a visibilizar a las personas con discapacidad y fortalecer su participación en la sociedad.
Indicó además que, mediante el programa “Mi quiosco inclusivo”, se brinda apoyo a emprendimientos desarrollados por personas con discapacidad, con el propósito de generar oportunidades y fortalecer su autonomía económica.
Rosa Toapanta, participante del desfile, hizo un llamado a las instituciones para que continúen respaldando estos programas, pues aseguró que permiten motivar y capacitar a las personas con discapacidad para desenvolverse con mayor independencia. También señaló que uno de los principales problemas en varias instituciones públicas es la falta de infraestructura adecuada para facilitar el acceso, así como la ausencia de personal que pueda orientar y brindar asistencia cuando sea necesario.
Toapanta destacó además el servicio de equinoterapia que se ofrece a niños con autismo, como parte de las acciones de apoyo dirigidas a los grupos de atención prioritaria.
Fernando Velasco, presidente de la Asociación de No Videntes y Baja Visión de Cotopaxi, manifestó que el desfile también permitió conmemorar el Día del Bastón Blanco. Explicó que este instrumento constituye una herramienta fundamental para la movilidad y autonomía de las personas no videntes.
Velasco señaló que uno de los principales pedidos del sector es garantizar permanentemente un trato digno y respetuoso. Añadió que todavía es necesario fortalecer una cultura de inclusión entre la ciudadanía, las autoridades y los funcionarios de las diferentes instituciones, así como mejorar las condiciones de accesibilidad y participación de las personas con discapacidad.
